لمن هذا النشاط × المدراء العامين ومساعديهم ونوابهم. × مدراء الادارات. × مساعدي ونواب المدراء. × المدراء الجدد. × رؤساء المجموعات. × رؤساء الأقسام. × الموظفين المراد تهيئتهم للاشراف أو ليكونوا مدراء. × العاملين في مجال السكرتاريه ومدراء المكاتب × الموظفين المراد تأهيلهم ليكونوا مدراء وقادة بالمستقبل. الأهداف × التعرف على تحديات إدارة الوقت واستخدامها لتحسين مهاراتهم في إدارة الوقت × تعريف مصادر ضغوط العمل وأعراضها وأنواعها. × تطوير طرق فعَالة لإدارة وقتك × زيادة الأداء والتحفيز في العمل وتحسين الأداء × التأثير الإيجابي على أداء الفريق × التعرف على قواعد وأساليب مواجهة ضغوط العمل. × تعليم مهارات التحكم بعوامل القلق والتوتر. × على تخطيط الوقت وتحديد الأولويات في العمل. × مضيعات الوقت وسبل التغلب عليها. المحتويات إدارة الوقت مفاهيم أساسية × ما هية وأهمية إدارة الوقت × اساسيات إدارة الوقت للتخلص من الضغوط قواعد تنظيم الوقت وتحديد الأولويات × تحديد الأهداف. × التخطيط. × تصميم وتحديد الأولويات. × فوائد تحديد الأولويات. × الممارسات الخاطئة فى تحديد الأولويات × استقصاء تخطيط وتحديد الأولويات. × مضيعات الوقت. × الإدارة الفعالة للوقت. الفعالية الإدارية × إدارة نفسك ومسؤولياتك. × المهارات القيادية. × تحديد المسؤليات والأولويات. × معايير الأولويات – العاجل والمهم. × التعامل مع المقاطعات والإزعاجات. إدارة أسباب الضغوط × ما هي الضغوط ومسبباتها؟ × لماذا نهتم بإدارة الضغوط؟ × الأسباب العشرة المسببة للضغوط في بيئة العمل. × التعرف على أهم الضغوط. × المراحل الثلاثة لردود الأفعال. × تأثير الضغوط على الأداء. × استراتيجيات العمل مع الضغوط. × ضغوط العمل وتأثيرها على سلوك الموظفين. الأنماط السلوكية للضغوط × أنواع السلوك السلبي والعدواني. × التعامل مع تصرفات الآخرين العدوانية. × استراتيجيات الضغوط الخمسة. × علامات الضغوط السلوكية والجسمانية. × طرق حل المشكلات.
|